第五百一十七章 组队刷BOSS

时间少了一点，13个小时怎么样？”

    所以他们一定是挖空了心思往里钻。

    众官员的目光放在了众人身上，他们现在的贡献值节节升高，但只能说明他们很努力。

    在百官中，是有两部分不同志向的官员的，以张鱼这些中层官员为主，他们必须进入吏部，才能成为核心。

    王扬点点头：“没错，你们就当你们可以升官，对自己的部下进行安排和考察，保证上任的官员和新选拔上来的官员是有能力的。”

    “所以，想当上吏部的官员，不在于你们的贡献有多突出，而在于你们选的人，他的贡献有多突出，你们如果想当吏部官员，想当好吏部官员，那就首先得做好选拔人才，这是第一步！”

    “哗！”众官员炸膛了，对于那些低级官员来说，他们原本必须先送走自己的上司，才展开内部纷争。

    很快，他们就学着布十四的法子，打出了自己的标语。

    这不得上面忙得晕头转向，下面斗得焦头烂额？

    还有那么一小部分低级官员摇摆不定，只要能升官，不管是调去吏部，还是在自己的部门，只要能升官，那就OK。

    这个宏伟的发展蓝图，便被王扬悄悄种下，不过却不需要眼前实行，目前他要解决的问题，只有一个，吏部。

    “有！”李明立刻呈了上来。

    第二场，提出一个假设，让他们抒发想法解决。

    这会儿他们开始琢磨怎么从其他方面胜出，想着想着，不禁想到吏部是什么部门，是选拔人才和官员任免的部门。

    王扬一看，哈哈一笑，赞不绝口：“不错，很不错，你这想法很好。”

    那驱黑立刻提出了自己的焦虑：“可是，我不打算当吏部的官员，我只想升一级，选一个人接手，那不是吏部官员应该做的事吗？”

    在不知不觉中，他们开始形成了个人是个人的观念，每个人的功劳都可以分得很清楚，都会细化，然后公布于众。

    要他们任免官员，选拔人才，那要怎么表现自己呢？

    这时候其他人等不住了，他们也发现，他们浪费了太多的时间，总是没找到合适的搭档。

    高坐在上的王扬老泪纵横，终于弄懂了……

    众人没多想，又过了一天，发现她又上了榜，再过一天，还是上了榜。

    第三场，对未来的国家建设做出规划。

    而现如今，他们不得不明确自己的志向，是去吏部，还是留在目前的部门。

    众官员领悟了，王扬也就不好再厚着脸皮让他们玩命。

    “现在，你们许多人有心当吏部官员，那就很简单了，你们先把这第一步给我做好！至于第二步，那是以后的事。”

    第一场，提出一个时政问题。

    王扬只是肃容，第一次他就已经说了吏部官员是干什么的，可惜众人努力的方向不对，钻了牛角尖，说了有啥用。

    “不是，我想问的是，没有能够表现的地方，难道是让我们选拔那些贡献最多的普通人？”

    这会不会是一个大好的表现机会？想到这里，众官员不淡定了。

    不过这方面已经被王扬提上了日程，众人将要面对的，是一个极其残酷的未来。

    于是在这日的早朝中，张鱼等人立刻站出来表示：“我们认为，吏部的官员应该选拔人才是主要，不是自己做贡献。”

    从这时开始，众人开始与自己的寻找到的队友努力的配合着，共同工作着，由于效率差不多，基本没有空闲的时间，产量再次提升了一些，而他们的贡献值，也是蹭蹭的上涨。

    “恩，这件事就交给你们了，你们想要人才，那就去找，那就去发掘。”

    “这个方案只负责选拔礼部的官员，礼部，根据您的定义，就是为国家目前的发展，以及未来出谋划策的。”

    况且，真要是说了，这个月的产量能有这么大的提升么？

    那是不是说，只要自己选拔|出|来的人，很有才华，很有能力，就可以获得吏部官员？

    他们还没有想到其他的东西，还没有想到自己做出多少贡献，就该收获多少回报，还在默默的工作着。

    任免官员，眼下肯定不现实，那是不是，这会儿应该选拔人才？选谁呢？

    “谁顶替你们，就交给那些有意进吏部的官员吧。”

    而努力的人，偏偏一抓一大把，官员就那么几个，怎么从中选出人才呢？